Rinnovo associativo 2025 per il CEO di Alveria, azienda fondata nel 2010, che la rivista statunitense HR Tech Outlook nel 2020 ha inserito nella Top10 delle "Organizational Development Consulting/Services Company" in Europa.

Rinnovo associativo 2025 per il CEO di OMM Business, anche Master Trainer nel settore della meditazione.

Rinnovo associativo 2025 per il Direttore Comunicazione di ARERA Autorità di Regolazione per Energia Reti e Ambiente | già Presidente di Giuria per il premio Green Economy Award 2024, ideato e organizzato dall'Associazione F.H.C.

| Talent Acquisition & Talent Retention | Può la tecnologia essere un fattore chiave per rendere l'azienda più attrattiva durante il recruiting e influenzare positivamente anche la retention dei talenti?

| Benefit & Learning | Lo sviluppo delle competenze rappresenta un benefit strategico per il benessere delle persone. Investire nella crescita professionale migliora la comunicazione, promuove l'inclusività e arricchisce le capacità individuali.

| HR management & finanza d'impresa | Sfida alle convenzioni, nuovo capitolo nell'evoluzione delle figure C-Level: la scelta strategica della doppia funzione.

| Learning & Skills | Ricognizione dei principali trend relativi al fabbisogno delle aziende, in termini di competenze.

| Leadership & Sviluppo del Potenziale | Come fare per scoprire e valorizzare le "gemme nascoste" che, all'interno delle organizzazioni, possiedono le potenzialità per motivare i team e assicurare il raggiungimento di risultati business significativi?

| Talent Retention & Innovazione Digitale | Si rivelano vincenti organizzazioni con mindset culturale indirizzato a engagement e innovazione digitale. Quali sono strategie e strumenti più efficaci per essere al passo con le aspettative dei lavoratori?

| Talent Acquisition & Candidate Experience | Esame critico delle pratiche di Recruiting più diffuse. Innovazioni e miglioramenti sulla Candidate Experience.

| Inclusion & Belongingness | La Diversità, l'Equità e l'Inclusione (DE&I) + l'Appartenenza (Belongingness) = DEI&B. Verso l'accettazione e la connessione significativa con il team: il coinvolgimento autentico all'interno dell'organizzazione.

| Welfare & Planet | Le aziende che investono in programmi di welfare alimentare, vedono un calo del 21% delle assenze per malattia e un incremento del 17% nella produttività.

| HR & Sostenibilità | In che modo le pratiche di sostenibilità influenzano e sono influenzate dalle strategie People & Culture: come integrare gli obiettivi ESG nelle policy HR e iniziative eco-friendly.

| HR & Corporate Welfare | Il welfare aziendale all'interno della strategia HR: best practice e iniziative di benefit innovative, che contribuiscono a migliorare il benessere dei dipendenti e a promuovere un ambiente lavorativo positivo e produttivo.

Il Forum Risorse Umane si conferma appuntamento leader di settore.