| Talent Acquisition & Talent Retention | Può la tecnologia essere un fattore chiave per rendere l'azienda più attrattiva durante il recruiting e influenzare positivamente anche la retention dei talenti?

| Benefit & Learning | Lo sviluppo delle competenze rappresenta un benefit strategico per il benessere delle persone. Investire nella crescita professionale migliora la comunicazione, promuove l'inclusività e arricchisce le capacità individuali.

| HR management & finanza d'impresa | Sfida alle convenzioni, nuovo capitolo nell'evoluzione delle figure C-Level: la scelta strategica della doppia funzione.

| Learning & Skills | Ricognizione dei principali trend relativi al fabbisogno delle aziende, in termini di competenze.

| Leadership & Sviluppo del Potenziale | Come fare per scoprire e valorizzare le "gemme nascoste" che, all'interno delle organizzazioni, possiedono le potenzialità per motivare i team e assicurare il raggiungimento di risultati business significativi?

| Talent Retention & Innovazione Digitale | Si rivelano vincenti organizzazioni con mindset culturale indirizzato a engagement e innovazione digitale. Quali sono strategie e strumenti più efficaci per essere al passo con le aspettative dei lavoratori?

| Talent Acquisition & Candidate Experience | Esame critico delle pratiche di Recruiting più diffuse. Innovazioni e miglioramenti sulla Candidate Experience.

| Inclusion & Belongingness | La Diversità, l'Equità e l'Inclusione (DE&I) + l'Appartenenza (Belongingness) = DEI&B. Verso l'accettazione e la connessione significativa con il team: il coinvolgimento autentico all'interno dell'organizzazione.

| Welfare & Planet | Le aziende che investono in programmi di welfare alimentare, vedono un calo del 21% delle assenze per malattia e un incremento del 17% nella produttività.

| HR & Sostenibilità | In che modo le pratiche di sostenibilità influenzano e sono influenzate dalle strategie People & Culture: come integrare gli obiettivi ESG nelle policy HR e iniziative eco-friendly.

| HR & Corporate Welfare | Il welfare aziendale all'interno della strategia HR: best practice e iniziative di benefit innovative, che contribuiscono a migliorare il benessere dei dipendenti e a promuovere un ambiente lavorativo positivo e produttivo.

| New Ways of Learning | Quali sono le nuove frontiere dell'apprendimento? Modalità non convenzionali di erogare la formazione in azienda, per garantire maggiore engagement e la continuità della formazione.

| Talent Scarcity | Le sfide più attuali e urgenti della Talent Attraction e le strategie innovative per affrontare la crescente scarsità di talenti nel mercato del lavoro.

| Sostenibilità & Soft Skills | Competenze acquisite attraverso il gaming. Il tema degli E-sports dal punto di vista dell'innovazione tecnologica e del Corporate Wellbeing.

| Mobility & Tourism | La Smart Mobility sta trasformando il settore turistico: innovazioni nel trasporto sostenibile, mobilità condivisa e soluzioni di mobilità intelligente.